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TRANSITION ECOLOGIQUE DANS LES SAP ET SAD
Dernière mise à jour : 10/09/2024
- Tarif adhérent Fédésap
- Niveau de diplôme
- Objectifs de la formation
- Programme de la formation
- Public visé
- Prérequis
- Moyens et supports pédagogiques
- Modalités d'évaluation et de suivi
- Formateurs
- Profil du / des Formateur(s)
- Qualité et indicateurs de résultat
- Informations sur l'accessibilité
- Inscription
Tarif adhérent Fédésap
Tarif adhérent : 720 €
Tarif non adhérent : 900 €
Niveau de diplôme :
Objectifs de la formation
S'acculturer et connaître les enjeux de la transition écologique et énergétique
Connaître le cadre juridique
Mettre en place des pratiques durables
Établir des partenariats locaux
Informer, mettre en pratique des éco gestes
Mettre en place des indicateurs
Reconnaître, inciter et promouvoir les initiatives et pratiques durables
Programme de la formation
Atelier 0: fondation du sujet
Partager un langage commun et comprendre les différents termes ou sigles:
Transition écologique/énergétique - Développement durable - RSE - Empreinte
carbone - Émissions de gaz à effet de serre- CO2 -BEDESE - CSE - ESRS - SNBC -
CSRD, etc.
Comprendre les équivalences 1 tonne de CO2, etc.
Cadre juridique : TPE/PME et Secteur de l'aide à la personne.
Atelier 1: pratiques durables
Encourager l'adoption de pratiques durables au quotidien, telles que la réduction de la consommation d'énergie, le recyclage, l'utilisation de produits écologiques et la réduction des déchets.
États des lieux de notre quotidien chez les personnes accompagnées et dans les agences
Les possibles
La mise en action
Atelier 2 : les partenaires locaux
Établir des partenariats avec des acteurs locaux déjà engagés , tels que des entreprises spécialisées dans les énergies renouvelables, les associations environnementales et les autorités locales. Trouver des acteurs pour diffuser ses pratiques sur le sujet.
Échanger des idées, partager des ressources et renforcer l'impact collectif.
Sourcer les acteurs locaux
Les possibles
La mise en action
Atelier 3 : Promotion des éco-gestes
Informer et encourager les usagers des services d'aide à domicile et services à la personne à adopter des comportements éco-responsables.
Utiliser des produits de nettoyage écologiques, réduire la consommation d'eau et d'électricité, et la mise en place de politiques de recyclage.
État des lieux des éco-gestes chez les personnes accompagnées et dans les agences
Les possibles
La mise en action
Atelier 4: Achats Responsables
Investir dans des équipements éco-efficaces tels que des appareils informatiques, électroménagers à faible consommation d'énergie et des véhicules propres.
Favoriser l'achat de produits locaux et respectueux de l'environnement.
Créer un groupement pour des achats collectifs, durables et locaux.
Etat des lieux : fournisseurs actuels ou à venir, partenaires locaux,
coopératives, acteurs du médico-social déjà engagés sur le sujet...
Identifier les améliorations à apporter à sa chaine
d'approvisionnement pour réduire les couts cachés et optimiser son
impact environnemental, social et sociétal
Les possibles
La Mise en action
Atelier 5 : Suivre et évaluer
Mettre en place des mécanismes de suivi et d'évaluation pour mesurer l'impact des initiatives de transition énergétique et écologique dans les services d'aide à domicile et services à la personne, et ajuster les stratégies en conséquence.
Brainstorming collectif pour définir les indicateurs à mettre en place
pour mesurer les impacts
Les possibles
La mise en action
Atelier 6 : Reconnaître et inciter
Reconnaître et récompenser les initiatives durables des acteurs des services d'aide à domicile et services à la personne, par exemple en attribuant des certifications écologiques ou en offrant des incitations financières pour l'adoption de pratiques durables.
Brainstorming collectif pour mettre en avant et récompenser les initiatives
Les possibles
La mise en action
Public visé
Prérequis
Moyens et supports pédagogiques
- Support pédagogique à la fin de la formation
- Quiz d'évaluation des acquis
Modalités d'évaluation et de suivi
- Feuilles de présence
- Questions orales ou écrites (QCM)
- Mises en situation
- Formulaires d'évaluation de la formation
Formateurs
DUBOS Patricia
QVCT RSE Marque employeur projets RH
Patricia DUBOS : Consultante, Formatrice Auditrice.
Expertise dans l'ESSMS.
Profil du / des Formateur(s)
Patricia Dubos : Consultante Formatrice Auditrice.
Expertise dans l' ESSMS. Diplômée d'un master MSAIS, certifiée Audit RSE, PCM
et Leadership.
Qualité et indicateurs de résultat
Informations sur l'accessibilité
Formation accessible aux personnes en situation de handicap.
Merci de nous contacter au moment de la pré-inscription.
M'inscrire à la formation
- Catégorie : Formations thématiques
- Durée : 14h
-
Prix : 900 € HT / 1 080 € TTCPrix INTRA : Nous consulter
-
Satisfaction :
★★★★★★★★★★
- Taux de réussite : - % Télécharger le programme
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